ما هو الفرق بين المعاملات والتحويلية؟
ما هو الفرق بين المعاملات والتحويلية؟

فيديو: ما هو الفرق بين المعاملات والتحويلية؟

فيديو: ما هو الفرق بين المعاملات والتحويلية؟
فيديو: Transactional vs. Transformational Leadership Definition 2024, شهر نوفمبر
Anonim

التحويلية و المعاملات القيادة هي نقيض قطبي عندما يتعلق الأمر بالنظريات الأساسية للإدارة والتحفيز. المعاملات يركز القادة على التنظيم والإشراف وأداء المجموعة ، بينما تحولي يركز القادة على التغيير داخل المنظمة.

وبالمثل ، يتساءل الناس ، هل يمكن للقائد أن يكون تبادليًا وتحوليًا؟

معطى زعيم قد تظهر درجات متفاوتة من كلاهما تحويلي و القيادة المعاملات . الأنماط ليست متنافية ، وبعض مزيج من على حد سواء قد يعزز فعاليته قيادة . قادة التحول إلهام وتحفيز المتابعين (32 ، 33) بطرق تتجاوز التبادلات والمكافآت.

وبالمثل ، ما هو أسلوب قيادة المعاملات؟ القيادة المعاملات هو نمط من قيادة بحيث القادة تعزيز الامتثال من قبل المتابعين من خلال المكافآت والعقوبات. من خلال نظام المكافآت والعقوبات ، قادة المعاملات قادرون على إبقاء المتابعين متحفزين على المدى القصير.

ما هو تغيير المعاملات؟

تغيير المعاملات . شكل من أشكال تعديل العملية يهدف إلى تسهيل تحقيق الأهداف الإستراتيجية عن طريق تغيير الوظائف والواجبات العامة والمهام المحددة داخل مشروع أو منظمة.

ما هو النهج التحويلي؟

التحويلية يتم تعريف القيادة على أنها قيادة مقاربة التي تسبب التغيير في الأفراد والأنظمة الاجتماعية. في شكله المثالي ، يُحدث تغييرًا قيمًا وإيجابيًا في المتابعين بهدف نهائي يتمثل في تطوير المتابعين إلى قادة.

موصى به: