ما هي الأدوار الإدارية؟

2024 مؤلف: Stanley Ellington | [email protected]. آخر تعديل: 2023-12-16 00:13

الأدوار الإدارية هي سلوكيات محددة مرتبطة بمهمة إدارة . المديرين يتبنون هذه الأدوار لإنجاز الوظائف الأساسية لـ إدارة ناقش للتو التخطيط ووضع الاستراتيجيات والتنظيم والسيطرة وقيادة وتطوير الموظفين.

وبالمثل ، يتساءل الناس ، ما هي الأدوار الإدارية الثلاثة؟

يقترح مينتزبرج أن هناك عشرة الأدوار الإدارية والتي يمكن تجميعها في ثلاثة المجالات: العلاقات الشخصية والمعلوماتية واتخاذ القرارات. شخصي الأدوار تغطية العلاقات التي يجب أن يقيمها المدير مع الآخرين. ال ثلاثة أدوار ضمن هذه الفئة صوري ، زعيم ومسؤول اتصال.

ما هي الأدوار الإدارية العشرة؟ الأدوار العشرة هي:

• صوري.
• زعيم.
• الاتصال.
• مراقب.
• الناشر.
• المتحدث الرسمي.
• صاحبة المشروع.
• معالج اضطراب.

بوضع هذا في الاعتبار ، ما هي الأدوار الإدارية الأربعة؟

وتشمل هذه كونها شاشة ، ناشر ، وكذلك المتحدث الرسمي. أخيرًا ، هناك أربعة أدوار لاتخاذ القرار. يتضمن ذلك كونه رائد أعمال ، ومعالج اضطرابات ، ومخصص موارد ، وأيضًا مفاوض.

ما هي الأدوار والمهارات الإدارية؟

يميز مينتزبرج إدارة باستخدام ثلاث فئات وعشر الأدوار ، كل منها يعرض أهمية بالغة المهارات الإدارية مجموعات مفيدة لقادة الأعمال في مجموعة متنوعة من السياقات. شخصي الأدوار تشمل: صوري ، زعيم ، وياسون. معلوماتية الأدوار تشمل: المرشد ، الناشر ، والمتحدث.